Bộ luật Lao động (sửa đổi) được Quốc hội Khóa XIII thông qua (ngày 18/6/2012) đã thể chế hóa đường lối đổi mới của Đảng và cụ thể hóa Nghị quyết số 20-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”. Bộ luật Lao động năm 2012 quy định quyền, nghĩa vụ của người lao động và của người sử dụng lao động, việc làm, hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, tiền lương, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất, an toàn lao động, vệ sinh lao động, lao động nữ, lao động chưa thành niên và một số lao động khác, bảo hiểm xã hội, vai trò và các quyền của công đoàn, giải quyết tranh chấp lao động, quản lý nhà nước về lao động, thanh tra lao động, xử phạt vi phạm pháp luật về lao động... Vì vậy, Bộ luật Lao động năm 2012 có vị trí quan trọng trong đời sống xã hội và trong hệ thống pháp luật của nước ta.
Vừa qua, Chính phủ, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, cùng các Bộ ngành khác có liên quan đã ban hành nhiều văn bản mới hướng dẫn chi tiết thi hành Bộ luật Lao động, hướng dẫn thực hiện thỏa ước lao động tập thể, giải quyết tranh chấp lao động, chế độ về tiền lương, tiền thưởng, phụ cấp, trợ cấp,... Cụ thể như: 
Nhằm giúp cho các doanh nghiệp, các cơ quan đơn vị và bạn đọc kịp thời nắm bắt những quy định mới nêu trên,Nhà xuất bản Lao Động cho xuất bản cuốn sách:

.Bộ luật lao động - Hướng dẫn thực hiện về an toàn vệ sinh sức khỏe lao động đối với các cơ quan, doanh nghiệp...

Nội dung cuốn sách gồm các phần chính sau đây:

Trân trọng giới thiệu cuốn sách đến bạn đọc

Chi tiết liên hệ:  091.779.7800 - 098.115.3435

Trung Tâm Sách Luật

757/29 Quang Trung, P.12. Q. Gò Vấp, TPHCM

Website: https://sachluat.com.vn/  -  Email: sachluat.com.vn@gmail.com